2016年上级主管部门给旗农机校下达培训任务1200人。截止2016年10月末已完成1250人，提前两个月完成全年培训任务。为了圆满完成培训任务，旗农机培训部门主要做了以下几方面的工作。
一、充分发挥农机校在培训工作中的主体作用，强化与农机管理、农机推广、农机生产、销售企业、农机服务组织的有效联合，建立单位、企业、个人多方参与的办学体系。
二、夯实基础，增强服务功能。培训机构规范化建设是农机培训工作的基础，也是提升办学水平的关键。农机校按照上级有关部门的要求，制定完善学校的各项管理制度，严格程序，规范办学。加大资金投入，切实改善办学条件。2016年学校投入基础建设资金20余万元。
三、深入基层，采取灵活多样的形式开展培训。采用课堂讲授、实习操作、现场参观等农民喜闻乐见的培训形式，注意应用多媒体、实物以及解剖教具、模型等教学手段，以达到最佳的培训效果。
四、制定农机人才培训激励政策和考核细则。做到责任到人，奖罚分明。
五、培训的重点对象是农机大户、新购机户、农机合作社社员。在着力做好拖拉机、联合收割机驾驶技能培训的同时，做好农业机械化重点作业项目的培训。
